Como são os estágios na Amazon

Equipe da Amazon Reunida

A Amazon é considerada a empresa mais inovadora deste ano . Não é de surpreender que muitos sonhem em praticar lá. Lucia Magot, uma estudante do Reino Unido, conseguiu um estágio na Amazon e compartilhou sua experiência.


O que os estagiários da Amazon fazem

“Tive um estagiário no departamento de operações do escritório da Amazon em Londres. Mais tarde me disseram que eu era o estagiário mais jovem da filial européia da empresa.

Então eu estudei para um solteirão. No terceiro ano, tive que fazer um estágio – primeiro trabalhei em Londres, depois em Miami, Cingapura e Lima (capital do Peru). Finalmente, no verão passado, pratiquei na Amazon. Então eu tinha 21 anos.

Como Lucia aprendeu sobre o estágio

Desde a minha juventude, gostava de negócios e tecnologia e, mesmo antes da faculdade, procurava constantemente uma oportunidade de conseguir um emprego em uma empresa líder em tecnologia. Eu sempre olhava as vagas nessas empresas e compilava tabelas com as melhores ofertas.

Em 2015, vi uma opção interessante de estágio no Amazon Job. Minha principal experiência em negócios e tecnologia foi limitada a marketing, consultoria e gerenciamento de produtos. No entanto, solicitei esse trabalho em particular porque queria descobrir como empresas de sucesso como a Amazon estão contratando funcionários.

Jovem se formando
Jovem se formando

Como foi a entrevista

O processo de solicitação de estágio da Amazon foi o seguinte:

  1. Primeiro, enviei um currículo e uma carta de apresentação.
  2. A Amazon então enviou um link para um teste on-line de contagem e pensamento lógico. Demora cerca de uma hora para concluir (se você passou no teste, eles entrarão em contato para agendar uma primeira entrevista por telefone).
  3. A primeira entrevista por telefone (durou cerca de 30 minutos).
  4. A segunda entrevista por telefone – desta vez com os funcionários do departamento em que você irá praticar (também durou cerca de meia hora).
  5. Entrevista no centro para avaliar a adequação dos candidatos.
  6. Se você for adequado, você será notificado por e-mail.
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Aconselho todos os candidatos a estudarem cuidadosamente a posição para a qual estão se candidatando e as responsabilidades que terão de cumprir. Pense em quais habilidades profissionais podem ser úteis em um estágio. Antes da entrevista, escrevi mais de 40 cartões de lembrete e ensaiei com os amigos.

O que ajudou a entrar em prática

A Amazon emprega profissionais que cumprem 14 princípios fundamentais de liderança . Em uma das reuniões semanais com meu gerente, ele admitiu que queria trabalhar comigo mesmo após nossa primeira conversa telefônica. Acho que ele notou o entusiasmo em sua voz e as perguntas interessantes que preparei para a entrevista.

Muitas vezes me perguntaram sobre casos de práticas profissionais e educacionais que poderiam provar que sou uma pessoa orientada a objetivos, com visões racionais dos negócios e capacidade de atender às solicitações dos clientes.

Durante a prática, notei que todos os funcionários da Amazon são parecidos entre si – sempre confiam nos dados, pensam amplamente e têm qualidades de liderança. Na cultura corporativa da Amazon, a inovação desempenha um papel fundamental; portanto, você sempre deve estar interessado em saber como as coisas funcionam e como elas podem ser melhoradas. Esse é exatamente o tipo de pessoa que a Amazon precisa.

Como é um dia típico de estagiário na Amazon

Todos os dias na Amazon são sempre diferentes, portanto, os funcionários precisam se adaptar às mudanças. Eu sempre ouvi funcionários dizerem: “Para a Amazon, isso é apenas o começo!” Tais palavras cobram uma energia incrível. Parecia que o melhor ainda estava por vir e havia uma oportunidade de contribuir para o futuro sucesso da empresa.

Chefe dando instruções
Chefe dando instruções

No estágio, fui responsável pelo desenvolvimento contínuo de métodos de contratação para novos engenheiros e especialistas em TI. Basicamente, tive que organizar entrevistas e analisar o processo de recrutamento.

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Além disso, estudei dados de pesquisas entre funcionários contratados anteriormente. Para que eu pudesse entender o que deveria ser melhorado no trabalho do departamento.

No final do estágio, tive que mostrar os resultados da pesquisa à gerência sênior e compartilhar minhas recomendações com ele. Os executivos da Amazon foram muito amigáveis ​​comigo. Eu poderia facilmente fazer até mesmo as perguntas mais triviais. Antes da apresentação final, meu mentor e funcionários de diferentes departamentos a ouviram primeiro. Com a ajuda deles, pude coletar feedback construtivo e me preparar para a apresentação.

Normalmente, o horário comercial da Amazon é das 9h às 18h, mas eu geralmente permaneço. Não, ninguém me forçou, eu só queria trabalhar mais em vários cursos on-line para os funcionários da empresa. E qualquer funcionário ou estagiário pode participar de aulas de ioga e ir a vários eventos corporativos, por exemplo, para estabelecer contatos úteis.

Jovem trabalhando com dados
Jovem trabalhando com dados

Pontos de boas práticas

Quando cheguei ao estágio, meu principal objetivo era descobrir como estabelecer corretamente conexões entre diferentes equipes para melhorar sua eficiência no trabalho. Toda semana, eu marcava uma entrevista com pelo menos cinco funcionários de diferentes departamentos para descobrir qual era o papel deles e como eles entraram na empresa. Nessas reuniões, muito me foi revelado sobre o trabalho e a visão da Amazônia.

Certa vez, conheci Douglas Gurr, gerente da Amazon no Reino Unido. Mesmo como estagiário, eu poderia fazer qualquer pergunta. Eu acho que isso diz muito sobre como as coisas funcionam na Amazon.

Preciso melhorar um estágio na Amazon?

A empresa me ensinou coisas importantes: por exemplo, que você precisa colocar os interesses do cliente acima de tudo.

No último dia de treinos, a equipe me deu uma caixa enorme com muitas lembranças e cartões postais assinados por diferentes colegas. E então eu tive uma festa de despedida legal. Um estágio na Amazon me mostrou que, mesmo em uma prestigiada empresa de tecnologia, você pode encontrar uma atitude calorosa e amigável.

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Quais bônus você recebe após um estágio na Amazon

Aprendi a analisar dados, escrever relatórios e fazer apresentações. E também recebi muitas ofertas de emprego de grandes empresas de tecnologia e agências de consultoria.

Graças a um estágio na Amazon, fiz amizades úteis com muitos mentores de tecnologia. Eu mantenho contato com eles até agora. Descobri que o setor carecia de talentos e atualmente estou trabalhando em um projeto promissor com estudantes do Reino Unido e da América Latina.

Além disso, a prática na Amazon me ensinou que, se você deseja construir um novo melhor negócio, não deve ter medo de experimentar.

Como conseguir um estágio na Amazon

Leia todas as cartas de Jeff Bezos aos acionistas desde 1997. Isso ajudará você a entender a cultura corporativa da Amazon e descobrir se você está alinhado com ela. Descubra o que você vale e que contribuição você pode dar.

Sala compartilhada
Sala compartilhada

Aprenda os 14 princípios de liderança e lembre-se dos casos corretos com sua prática de trabalho e estudo.

Orgulhe-se de sua singularidade. Eu sou natural do Peru. Quando solicitei um estágio, muitos me disseram que eu era muito ambicioso. Mas, como eles dizem, até você tentar, você não sabe se será bem-sucedido ou não. Na Amazon, conheci pessoas completamente diferentes. Percebi que a empresa só acolhe a diversidade entre os candidatos. Portanto, não tenha medo de falhas e tente se estabelecer. “

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