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Como fazer as pessoas gostarem do seu trabalho

Todos temos dificuldade em entrar em um negócio não amado. Lições na escola, aulas de música, sessões de aprovação, trabalho. Mas perdemos o fio, esquecemos que podemos escolher. E às vezes você só precisa entender que só você decide o que sente.

Reconheça que odiar seu trabalho também é um tipo de escolha

Certamente há algo em seu trabalho que você realmente odeia. Mas essa emoção ruim tira muito da sua força. Significa apenas que você passa todos os dias da sua vida tentando resistir e lentamente se atormentar – e essa é a sua escolha. Portanto, o primeiro passo no caminho da mudança é o entendimento de que apenas você decide o que ama e como vê os negócios que está fazendo. Você pode amá-lo se desejar sinceramente. 

Mesa de programação
Mesa de programação

Procure os pontos positivos (sim, isso parece estranho)

Ninguém quer ser cercado o tempo todo por pessoas que exalam emoções negativas. Se de repente você descobrir que é a fonte dessas mesmas emoções, é hora de olhar para trás e encontrar algo positivo em seu trabalho. Existe algo que você ama pelo que veio a este lugar? Por exemplo, seus colegas com quem você gosta de passar um tempo? Talvez o trabalho em si ou suas responsabilidades – você se orgulha do que conseguiu? A busca por emoções positivas permitirá que você reconsidere sua posição e se livre rapidamente do negativo.

Seja honesto

Então, você encontrou algo positivo. Talvez seja hora de conversar com o chefe ou gerente? Obviamente, não para expressar imediatamente tudo o que você pensa sobre o desconforto que às vezes trabalha – é improvável que isso afete alguém. Em vez disso, vale a pena falar sobre os aspectos positivos que você descobriu. E então continue a crítica. Então será percebido construtivamente.

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Procure seus pontos fortes e fracos (comunique-se!)

Pense sobre qual é a sua força. Faça pelo menos um teste. Então, será mais fácil determinar quais responsabilidades devem ser abordadas com zelo específico e quais habilidades terão que ser “reforçadas”.

Mesa de trabalho remota
Mesa de trabalho remota

Depois de descobrir o que funciona melhor para você, pense em como suas atividades e suas responsabilidades / tarefas / tarefas não coincidem. O que é essa esfera? O que ela tem em comum com suas fraquezas? Para isso, precisamos de uma equipe para compartilhar e pedir ajuda, pedir para ensinar ou sugerir. A troca de experiências é frequentemente subestimada. Claro, alguém vai perceber isso de estranho, mas por que não tentar?

Concentre-se no porquê   

Muitas vezes, permanecemos encurralados com a frase única “Não sei por que estou fazendo isso”. Especialmente se não tivermos decidido em quais atividades dedicaremos nossas vidas. Perdemos nossos objetivos, apenas nos afogamos no pântano de nossos próprios pensamentos, ambições e desejos, daí a aversão ao trabalho, a nós mesmos e ao nosso futuro. Lembre-se: você está simplesmente perdido. Como muitos de nós. 

Pergunte a si mesmo “por quê?”, “Por quê?”. Talvez o trabalho seja apenas uma maneira de ganhar dinheiro, ou talvez uma das centenas de etapas a caminho da sua empresa. Provavelmente você só precisa de uma boa experiência e este é o caminho que está disponível para você. Faça uma lista do seu “por que faço o que faço”. Concentre-se nisso e continue procurando objetivos. Todo dia 

E lembre-se.

Para transformar um caso não amado em um amado, você precisa começar por si mesmo. Todo ódio e fadiga concentram-se apenas em você e seus medos, ambições. De repente, você não se torna a pessoa mais feliz do escritório, mas pode tentar. Cuide-se, suas emoções e todos os dias, porque você tem tudo para transformá-lo em algo bom e útil.

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